Contenido del curso
En los 6 meses que dura la capacitación vas a consolidar un perfil de liderazgo, para guiar a equipos de trabajo a cumplir sus metas.
En la modalidad presencial vas a cursar una vez a la semana, tres horas y estarás en contacto permanente con tus profesores, tutores y otros estudiantes.
- Puntuación alumnos: 4,6/5 ★★★★✬ · 610 opiniones en Google
Primera cuota: Gs. 375.000
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¿Por qué capacitarte en Liderazgo y Trabajo en Equipos?
Esta Diplomatura permite profundizar sobre temas que impactan en el crecimiento profesional y el desarrollo personal en un mundo en transformación, así como identificar y ejercitar las habilidades de liderazgo con éxito y reconocimiento.
Liderar es un ejercicio que exige autoconocimiento. Para obtener el máximo de un equipo o de un grupo en un ambiente de confianza y colaboración, el líder necesita entender cómo es su estilo de liderazgo y cómo influencia en el desempeño de su organización.
El programa está diseñado para ayudar a maximizar el potencial de los alumnos en la gestión de personas y organizaciones, profundizando en una concepción moderna y desarrollando las habilidades de liderazgo fundamentales para la viabilidad y el éxito de las organizaciones públicas y privadas.
Objetivos
El objetivo general de la Diplomatura es que los participantes, al finalizar sus estudios, hayan adquirido los conocimientos fundamentales sobre el liderazgo y su construcción
Que puedan manejar herramientas conceptuales y procedimentales para gestionar eficazmente equipos de trabajo de alto rendimiento.
Que ejerzan con éxito la responsabilidad de mando y/o dirección.
Que mejoren sus competencias para la planificación, gestión y/o administración en las organizaciones, desde la más actualizada perspectiva del liderazgo situacional y transaccional.
Programa
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MÓDULO 1: El desafío de liderar
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MÓDULO 2: La comunicación humana
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MÓDULO 3: El trabajo en equipo
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MÓDULO 4: Liderazgo y gestión
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MÓDULO 5: Relaciones humanas y comunicación organizacional
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MÓDULO 6: Liderazgo transformacional
